Carreras profesionales

Siempre es recomendable adjuntar a la solicitud todos los documentos necesarios, ya que así se agiliza el proceso de selección. Nos gustaría recibir un currículum cronológico, en el que figure en primer lugar la última actividad realizada; una carta de presentación convincente, y todos los títulos o diplomas pertinentes.

Le rogamos que envíe su solicitud exclusivamente por correo electrónico.

Tan pronto como nos llegue su solicitud le enviaremos un acuse de recibo. Los departamentos técnico y de personal examinarán sin demora su documentación y decidirán si le convocan a una entrevista de trabajo.

Siempre nos alegra recibir solicitudes de trabajo espontáneas. Rogamos que nos la haga llegar, acompañada de todos los documentos necesarios e indicando dónde le gustaría trabajar, por correo electrónico a hr@zccct-europe.com.

Actualizamos continuamente nuestros anuncios de trabajo y publicamos solo los puestos vacantes en nuestro apartado de carreras profesionales.

En principio, la interacción en persona es muy importante para nosotros, también porque nos gusta enseñarle al candidato in situ cómo somos en ZCC Cutting Tools por dentro. No obstante, en circunstancias excepcionales, o si el candidato debe desplazarse desde muy lejos, contemplamos la opción de mantener la entrevista de trabajo por videoconferencia. Coménteselo a nuestro departamento de personal.

Nos tomamos muy en serio la protección de datos y la confidencialidad y respetamos en todo momento el Reglamento General de Protección de Datos. Solo el departamento de personal y el responsable del departamento técnico correspondiente tendrán acceso a sus datos, que no se cederán a ningún tercero ajeno a la empresa, ni tampoco se venderán, alquilarán ni publicarán. Los datos se eliminarán una vez concluido el proceso de selección, y a más tardar al cabo de 6 meses, siempre que ello sea necesario para la satisfacción de nuestros intereses legítimos conforme al art.º 6, apdo. 1, letra f) del RGPD.

Para la entrevista de trabajo recomendamos siempre un atuendo clásico. Para el trabajo cotidiano, depende del puesto y de la actividad que se desempeñe. Las personas que están en contacto con los clientes visten de manera informal pero elegante, lo que se conoce como «business casual». Para ir a trabajar, cada persona lleva en principio la ropa con la que se siente cómoda, siempre que el aspecto sea cuidado y adecuado.